WORAN WIR GLAUBEN

Nike ist ein Unternehmen des Wachstums und der Innovation. Unser Ziel ist, die Welt mit Sport voranzubringen. Wir sind davon überzeugt, dass unsere Teammitglieder hinter dem Erfolg unseres Unternehmens stehen. Das spiegelt sich auch in unserem kontinuierlichen Engagement für eine Welt wider, in der Gleichberechtigung, Inklusion und Befähigung eine große Rolle spielen. Wenn wir unseren Mitarbeitern die nötige Unterstützung und Inspiration bieten, werden sie ihre Kreativität in innovative Produkte für unsere Athleten einfließen lassen und zur Verwirklichung unserer Ziele beitragen. Wie Nike als Unternehmen performt hängt davon ab, ob sich unsere Teammitglieder respektiert, einbezogen und verstanden fühlen. Jeder wird so akzeptiert, wie er ist, um täglich Bestleistungen zu erbringen.

MITARBEITERGEFÜHRTE COMMUNITYS

Bei Nike gibt es acht Mitarbeiter-Netzwerke, die wir unter dem Oberbegriff NikeUNITED zusammengefasst haben. Diese von den Mitarbeitern gebildeten und verwalteten Communitys unterstützen ein breites Spektrum an Individuen bei Nike. Alle Mitarbeiter können diesen Netzwerken beitreten oder sich auch als Leiter eines Netzwerks engagieren.

ENGAGEMENT FÜR VIELFALT

Seit Langem widmen wir uns der Förderung der Vielfalt und engagieren uns stark für Inklusion. Wir haben weiterhin Partnerschaften mit diversen Organisationen und veröffentlichen unsere Fortschritte jedes Jahr.

Human Rights Campaign

Best Places to Work for LGBT Equality 2019

– 17 Jahre in Folge

Comparably

Best Places To Work for Women 2017

Best CEOs for Diversity 2018

Mogul

Top Companies Worldwide for Millennial Women 2018

CR Magazine

Top 100 Best Corporate Citizen 2015 und 2016

Glassdoor

Platz 6

Top 25 most LGBT-friendly employers, 2014

WEITERE INFOS ZU VIELFALT BEI NIKE

Nike engagiert sich, eine offene, sichere Umgebung zu schaffen, in der alle Beschäftigten ihr volles Potenzial entfalten können.
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